단체 소속의 역할

필자가 만든 단체도 한 달이 채 되기도 전에 잡음을 일으키는 사람이 있다.

리더의 말을 듣지 않으면 단체의 배가 산으로 간다.

물론 새 회원도 소개하고 노력했다고는 본다. 하지만 기본적으로 리더가

생각하는 방침을 따르지 않고 제 고집만 부리고 마음대로 하려고 한다.

전면 개편을 생각중이다. 

 

 

마찬가지로 교회나 가톨릭 교회에서도 목사나  신부가 문제가 있다고

갈아치우려는 단체도 있다. 몰타에 거주하는 독일인들이 몰티즈 신부가 

못마땅하다고 비꾸어달라고 독일로 연락을 하여 담당 독일 신부님이

방문한 사건도 있다. 하나님을 믿으려고 교회나 가톨릭 교회를 가는 것이 

아니라  목사나 신부가 마음에 들지 않는다고 데모하는 자들.

나의 상식으로는 이해가 안된다.

왜들 싸우려면 교회, 가톨릭 교회 나가지 말든지.

더구나 단체가  못된 행동들을 하는데, 참 어리석은 느낌이다.

 

필자는 단체를 만들 때 이미 많은 경험을 했다.

리더는 특히 아무나 될 수 없는 이유다.

멋대로 휘둘리지 않으려면 분명한 목적 의식이 강해야 한다. 

 

 

부당한 대결 및 적대적 행동의 이유는 다양하며 종종 복잡하다.

원인에는 병적 분노, 과도한 공격성, 병적 괴롭힘,

자기애적 분노, 외상 후 스트레스 장애,

뇌 외상, 약물 남용 및 생활 위기가 포함될 수 있지만

이에 국한되지는 않는다.

어떤 경우에는 평범한 사람이 나쁜 하루를 보내고 있는 경우도 있다.

다른 경우에는 소시오패스나 사이코패스를 상대하게 될 수도 있다.

 

어떤 사람이 당신의 삶을 더욱 스트레스하게 만들 때, 

그 사람에 대해 공감하거나 그들의 관점을 이해하려고

노력하는 것이 어려울 수 있다. 

어려운 행동의 이유
사람은 다음과 같은 여러 내부 및 외부 원인으로 인해 짜증이 나고, 

공격적이며, 편협하고, 의사소통이 불가능해질 수 있다.
과도한 스트레스. 직장에서든 가족의 의무에서든 스트레스로 인해

사람들은 어려운 행동을 보일 수 있다.

그들은 불안해하고 대처하기 어려워지거나

변덕스럽거나 성미가 급하거나 비판적이 될 수 있다. 
성격 문제. 성격이 강한 사람들은 머리를 맞대는 경향이 있다.

두 사람이 동의하지 않고

각자 자신의 방식을 원할 때 이는 더욱 분명해질 수 있다.

 

집단이나 공동체에 비협조적인 사람, 

모든 일이 자기 중심으로 돌아가길 바라는 사람.

이런  사람을 참을성 있게 기다리기보다는 

참여 기회를 줄이고 스스로 원인을 파악하도록 하는 것이 좋다.

 

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Reasons for unwarranted confrontational and hostile 

behaviors are many and often complex. Causes may include 

and are not limited to pathological anger, hyper-aggression, 

pathological bullying, narcissistic rage, post-traumatic stress disorder,

 brain trauma, substance abuse, 

and life crisis. In some cases it’s just a normal person having a bad day.

 In others you may be dealing with a sociopath or psychopath.

 

When a person makes life more stressful for you, it can be challenging 

to have empathy for them, or try to understand their point of view. 

Reasons for Difficult Behavior
A person can become irritable, aggressive, intolerant,

and non communicative for a number of both internal and external reasons, including:
Excessive stress. Whether it’s from work or family obligations, stress can cause people

to exhibit difficult behaviors. They may become anxious and hard to deal with,

moody, short-tempered, or critical. 
Personality issues. People with strong personalities tend to butt heads.

That can be even more apparent when the two people disagree,

and each wants their own way.

 

People who are uncooperative in groups or community  

and people who want everything to revolve around themselves.
 Rather than waiting patiently for these people, 

it is better to reduce opportunities for participation

 and let them figure out the cause on their own.

 

 

 

不公平な対立や敵対的な行動の理由はさまざまで、

多くの場合複雑です。原因には、病的な怒り、過剰な攻撃性、

病的ないじめ、自己愛的な怒り、心的外傷後ストレス障害、

脳の外傷、薬物乱用、生命の危機などが含まれますが、

これらに限定されません。場合によっては、

それはただの平凡な人が悪い日を過ごしているだけです。

場合によっては、ソシオパスやサイコパスと

関わることになるかもしれません。

 

誰かがあなたの人生をよりストレスにしているとき、

その人に共感したり、

彼らの視点を理解しようとするのは難しいかもしれません。 

困難な行動の理由
人は、次のような内的および外的原因によって、

イライラし、攻撃的、不寛容になり、

コミュニケーションが取れなくなることがあります。
過度のストレス。仕事であれ家族の義務であれ、

ストレスは人々に困難な行動を引き起こす可能性があります。

不安になったり、対処が難しくなったり、不機嫌になったり、

イライラしたり、批判的になったりすることがあります。 
性格の問題。個性の強い人は衝突する傾向があります。

これは、2 人の人の意見が異なり、

それぞれが自分のやり方を望んでいる場合にさらに顕著になります。

 

グループやコミュニティに対して非協力的で、

すべてが自分中心に回ることを望む人。
 このような人たちを辛抱強く待つよりも、

参加の機会を減らして、彼ら自身に原因を理解させたほうがよいでしょう。