아일랜드 고용법과 노동법 잘 알아야 한다.

 2021년 아일랜드가 선정한 가장 잘 개조한 주택과 술 

 

 

아일랜드에서 일하는 대부분의 사람은 크게 두 종류의 직업 군이다. 
먼저 회사가 고용하여 워킹 비자를 받은 사람과 다른 목적, 

즉 학생 비자나 워킹 홀리데이. 유럽 연합의 사람들이 일하는 파트 타임 직종이다. 

즉 비자에  따라 파트 타임인가. 풀 타임인가 나뉜다.

회사가 고용한 경우 이미 고용 기간이 정해져 있고 규약에 사인을 한 경우는 

그 기준에 맞추면 된다. 하지만 파트타임은 대개 6개월 계약이다.
풀타임은 1년 계약이며 회사의 계약서를 잘 읽어 보아야 한다.

계약서는 대개 회사에 유리하게 되어 있다.

여기에는 부당 해고가 노동법을 교묘하게 피하는 선례들이 많이 있다.
비 유럽국가인에 대한 차별, 집단 왕따, 부당한 해고에 대한

전문 기관도 있으므로 반드시 의뢰하기 바란다.

 

 

 

Most people working in Ireland are two major occupational groups.
First, the person hired by the company to receive a working visa, 

and other purposes: a student visa or working holiday; 

a part-time job where people from the European Union work; 

or part-time, depending on the visa.,Full time is divided.

If the company hires, the employment period is already fixed, 

and if you sign the protocol, you can meet the criteria, 

but part-time is usually a six-month contract.

Full-time is a one-year contract, 

and you have to read the company’s contract well: 

contracts are usually in the company’s favour, 

and there are many precedents where unfair dismissals deftly avoid labor laws.
There are also specialized agencies for discrimination against

non-European nationals, bullying and unfair dismissal, so be sure to refer.

 

 

アイルランドで働くほとんどの人は、大きく2種類の職業群である。
まず、同社が雇い、ワーキングビザを受け取った人やその他の目的、

すなわち学生ビザやワーキングホリデー。

欧州連合(EU)の人々が働くパートタイム職種である。すなわち、

ビザによってパートタイムか。,フルタイムか分かれる。

会社が雇用した場合、すでに雇用期間が定められており、

規約にサインをした場合は、その基準に合わせれば良いが、

パートタイムは、通常、6ヶ月の契約である。

フルタイムは1年契約であり、会社の契約書を読む必要があります。

契約書は、通常、会社に有利になっています。

不当な解雇が労働法を巧みに避けている先例がたくさんあります。
非ヨーロッパ諸国の差別、集団いじめ、

不当な解雇のための専門機関もあるので、必ず依頼してください。